增强女性在科技领域的权能
我们致力于通过支持全球女性的增长和发展机会，缩小科技领域的性别差距。我们提供辅导机会，举办学习活动，并发挥积欧洲杯四强竞猜极作用，确保女性在其职业生涯的各个阶段都有机会参与。
我们还致力于通过慈善活动、志愿服务、支持奖学金和欧洲杯四强竞猜STEM倡议（如编写代码的女孩和编写代码的黑人女孩）来支持未来的女性工程师。
建立多元化和包容性的团队
通过我们的包容性领导计划，我们的经理们正在学习如何理解和克服团队决策中的偏见，创建包容性团队，并在整个公司内做出有效的人员决策。为了将其付诸行动，我们将战略主题和学习冲刺融入到我们的专业发展中。
